／Professor

教員紹介

D.マクドナルド

研究分野 組織における多様化(ダイバーシティ)の実証的研究
担当講義 人的資源管理、問題解決法
学歴・略歴 豪州グリフィス大学　アジアと世界研究学部現代アジア研究学科(学士)
大東文化大学大学院　経済研究科経営学専攻博士前期課程
所属学会 日本労務学会、EAMSA　(Euro-Asia Management Studies Association)
現在の研究テーマ

日本企業におけるビジネス環境変化と企業文化
人的資源管理
研究室

板橋校舎　３号館４階　30409

ダレン・マクドナルドゼミ
趣味

音楽（ロック）（作曲、演奏）、ラジオ音楽番組製作・アナウンス、
公正と公平な社会を目指した活動の支援、コミュニケーション（言語（手話を含む）、通訳・翻訳）

研究業績

書籍

『Queer Japan: Personal Stories of Japanese Lesbians, Gays, Bisexuals and Transsexuals 』　New Victoria Publishers: USA, 1998.（共者）
論文

"Changes in the Japanese Business Environment and Proactive Approaches to Human Resource Management"　「日本の経営環境変化とHRMの環境即応」　EAMSA17回学会報告論集　2000年 （共者)
"Corporate Culture and Workforce Diversity in Japanese Companies: The Implications of Survey Findings for Human Resource Management"　「日本におけるダイバーシティと人的資源管理-調査結果をもとに」　日本労務学会国際シンポジウム報告論集（CD-ROM版）　2000年

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